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募集要項・エントリー
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新卒採用

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RECRUIT 2026
(新卒採用ページ)

2026年度新卒採用へのご応募は、受付期間満了をもちまして締め切らせていただきました。
このたびは多数のエントリーをいただき、誠にありがとうございました。

すでにご応募いただいた皆様への選考結果につきましては、順次ご連絡いたします。
今後の選考に関する詳細も、マイページにてご確認くださいますようお願い申し上げます。

アイネスの特徴
社会課題を情報技術で解決、価値を創造し社会の発展に貢献

アイネスは創業60年を迎えた独立系Sler企業です。私たちは情報技術を活用して、幅広い業界のお客様が直面する課題を解決し、安全で安心な社会の実現を目指しています。全国に拠点を展開し、地域密着型のサービスを強みにしています。地方自治体や金融機関、流通・製造業などに対し、提案からシステム開発、運用保守まで一貫したサービスを提供しています。

事業の紹介・アイネスの強み

「自分らしく、働けるアイネス」あなたにあわせた柔軟な働き方

アイネスでは、社員一人ひとりの「ウェルビーイング」を大切にし、スーパーフレックス、サテライトオフィス、テレワークなど柔軟な働き方をサポートしています。

柔軟な働き方

充実した研修で早期活躍を支援、時代の変化に対応できる人材へ

アイネスは、社員を「人財」として大切にし、個人の成長を会社の成長と考えています。独自の教育体系で、社員が主体的にスキルアップできる環境を提供し、OJTや多様な業務経験を通じて実践的なスキルを磨く機会を設けています。キャリアに応じたIT研修も充実しており、自分のペースで成長できる仕組みが整っているのが特長です。

教育・研修

選考プロセス
STEP 01
会社説明会
STEP 02
エントリーシート提出 / 適性検査
STEP 03
一次選考(グループディスカッション・個別面接)
STEP 04
二次選考(個別面接)
STEP 05
最終選考(個別面接)
STEP 06
内々定
※提出書類:エントリーシート、成績証明書、卒業見込み証明書